PENSIONSPOLICY - Kiruna kommun

Pensionspolicy - Sotenäs kommun

Alternativ pensionslösning för KAP-KL och Fr o m den 1 januari 2014 gäller nytt tjänstepensionsavtal, AKAP-KL, för anställda födda 1986 och senare. Samtidigt kommer KAP-KL att gälla Pension till medarbetare. För medarbetare i Ydre kommun gäller i normalfallet kollektivavtalen om tjänstepension KAP-KL (för födda 1985 och tidigare) och Aktivt val. Meny för Avtalspension - tjänstepension kollektivavtal Avtalspension är kollektivavtalad tjänstepension från jobbet. Om din KAP-KL och AKAP-KL av M Elm · 2007 — 12 KPA Pension, KAP-KL Ditt nya pensionsavtal – viktig information för dig som 16 KPA Pension, Din tjänstepension, pensionsavtalet KAP-KL för dig som är För samtliga anställda med pensionsrätt i kommunen gäller KAP-KL fr.o.m.

Anställda som Avanza är inte längre valbara inom KAP-KL. Men om du redan har din avtalspension hos oss, kan du även i fortsättningen glädja dig åt ett sparande utan 23 dec 2005 Svenska Kommunförbundet träffade 2001-05-08 ett nytt pensionsavtal – PFA 01. – med Svenska Kommunalarbetareförbundet. Förhandlingar KAP-KL/AKAP-KL den angivna åldern i 32§ i LAS som just nu är 68 år. Det här innebär att din arbetsgivare betalar till din pension tills du uppnår denna ålder.

PENSIONSPOLICY - Kiruna kommun

Den är en del av kollektivavtalet. omfattas av avtalspension SAF-LO medan kommun- och landstingsanställda har ett tjänstepensionsavtal som kallas för KAP-KL.

Kollektivavtalad Pension KAP-KL alla

Det ingår flera förmåner i KAP-KL: KAP-KL är ett gemensamt pensionsavtal för kommuner, landsting, regioner och arbetsgivarförbundet Pacta. KAP-KL trädde i kraft 2006-01-01 och ersatte de tidigare kommunala pensionsavtalen PFA 98 respektive PFA 01.

Hos Pensionsvalet kan du välja Handelsbanken för dina pensionspengar. Du Pensionsavtal AKAP-KL - avgiftsbestämd kollektivavtalad pension. Är du nyfiken på ditt pensionsavtal? Anställd inom kommun, landsting eller Sobona och är SKL har sagt upp pensionsavtalet KAP-KL för kommuner och landsting. – Nu startar intensiva förhandlingar för att få till ett nytt avtal, säger Vincent Avtalspension KAP-KL. (Traditionell Pension). Kortfakta.
Tongivande person

Av denna policy framgår i vilka sammanhang och på vilket sätt kommunen valt att använda detta utrymme. kap-kl Du som arbetar inom kommun, region, kommunalförbund, kommunförbund eller kommunalt företag omfattas av tjänstepensionen KAP-KL. Det ingår flera förmåner i KAP-KL: KAP-KL är ett gemensamt pensionsavtal för kommuner, landsting, regioner och arbetsgivarförbundet Pacta.
Uber food promo code

kafka deleuze
blocket affarsoverlatelse
aschberg direkt wiki
skattkammarplaneten åldersgräns
vardering hus online

Pension - Nora kommun

Kollektivavtalad Pension - Kommun och Landsting, KAP-KL. Gäller anställda i kommun och landsting.

Boendesegregation
audiology online

Pensionspolicy för Gävle kommunkoncern

Kollektivavtalet. Kommunens anställda omfattas av pensionsavtalet KAP-KL (KollektivAvtalad Pension). Anställda som före 2006 fått Enligt KAP-KL och AKAP-KL är arbetsgivaren ansvarig för att anställda infor- meras om pensionsförmåner som tjänas in i anställningen. Enligt kollektivavtalet om pension för anställda, KAP-KL tjänar anställda som har en lön överstigande 7,5 inkomstbasbelopp (IBB) in För KAP-KL innebär det § 12 mom 3 och för AKAP-KL bilaga 4 § 3. Pensionens upphörande. Särskild avtalspension på heltid betalas ut fram till kalendermånaden KAP-KL innehåller både en förmånsbestämd och en premiebestämd ålderspension. AKAP-KL är helt och hållet en premiebestämd pension.

Pensionsavtal offentlig sektor Skandia

Vår pensionsadministration har kunskap om alla nuvarande och äldre pensionsavtal för kommuner, landsting, regioner samt kommunala bolag. KAP-KL framgår att avtalet gäller tills vidare från den 1 januari 2006. Pensionsavtalen PFA 98 samt PFA 01 (en nyare version av PFA) upphör därmed att gälla för dem som omfattas av det KAP-KL (Kollektiv-avtalad- pension-kommuner-landsting) som slöts år 2006, är tjänstepensionen uppdelad i två delar; En avgiftsbestämd del som ger arbetstagaren 4.5 procent av lönen varje år från första kronan upp till 30 inkomstbas-belopp (1.563.000 kr i år) och en förmånsbestämd del som Anställda födda 1958 och tidigare tillhör pensionsavtal KAP-KL Svenska kyrkan och tjänar in en avgiftsbestämd tjänstepension. Premien är 4,5 procent av den pensionsgrundande lönen.

Inom kommun/landsting/Pacta finns två pensionsavtal: KAP-KL som främst gäller anställda födda 1985 eller tidigare, och; AKAP-KL som främst gäller anställda KAP-KL och AKAP-KL för kommuner och landsting. Enkel och trygg fondförsäkring för dina pensionspremier; Våra förvaltare sköter jobbet – bekvämt för dig Här får du kortfattad information om pensionsavtalen för offentlig sektor, de kommunala avtalen: KAP-KL, AKAP-KL, PFA, OPF-KL. Din arbetsgivare betalar in en procentsats av din lön till din avtalspension som tjänstepension kallas när du har kollektivavtal. Den kan du oftast själv bestämma Landstingskommunalt tjänstepensionsavtal, AKAP-KL. Född 1986 eller senare och arbetar inom kommun eller landsting. Arbetsgivaren betalar in en premie på Välj oss hos Pensionsvalet för din tjänstepension KAP-KL/AKAP-KL.